Avec plus de 26 millions de membres en France et 13 millions d’utilisateurs actifs par mois en France en 2023, le réseau social professionnel LinkedIn connaît un véritable engouement de la part des dirigeants d’entreprise. Si intégrer le plus grand réseau professionnel est un atout certain pour gagner en visibilité, prendre aussi la parole en tant que dirigeant permet d’affiner son personal branding qui pourra servir à améliorer l’image de marque de son entreprise.
Commençons par une information essentielle : bien que LinkedIn compte des millions d'utilisateurs, le nombre d'auteurs actifs reste relativement faible. Ce qui signifie qu'il y a une véritable opportunité pour se démarquer et attirer l’attention de votre public cible. Incontournable dans un univers BtoB, LinkedIn offre la possibilité unique de partager vos connaissances, vos idées et bien entendu… votre expertise.
Voici 5 bonnes raisons de prendre la parole sur LinkedIn :
1. Publier sur LinkedIn renforce votre légitimité…
… vous montrez que vous maîtrisez votre sujet et votre expertise dans votre domaine. Cela renforce votre crédibilité auprès de votre audience, clients et prospects !
2. En étant actif sur LinkedIn, vous pouvez bénéficier de l’effet « preuve sociale »
...et celui-ci joue un rôle clé ! Les utilisateurs ont tendance à se conformer aux actions et aux croyances de la majorité. Ainsi, vous augmentez les chances que les prospects perçoivent votre offre comme étant plus valable que celle de vos concurrents.
3. En publiant régulièrement du contenu pertinent…
… sur votre domaine d’expertise, vous créez de nouveaux points de contacts avec vos prospects.
4. En étant présent sur LinkedIn, vous créez un lien de familiarité
Comme les personnes ont naturellement tendance à faire confiance à ce qui leur est familier, vous prenez une longueur d’avance par rapport à un concurrent moins connu.
5. Vous développez votre « marque employeur »
N'oublions pas que LinkedIn est également un puissant levier pour attirer les talents.
Par vos valeurs, votre vision et votre culture d’entreprise, vous pouvez créer une image positive pour attirer de nouveaux talents !
Et si vous hésitez encore à vous lancer… n’oubliez pas que LinkedIn est un espace professionnel où les interactions sont généralement positives et respectueuses. Et que même si vous faites face à des commentaires contradictoires, cela peut être une occasion de renforcer votre positionnement et votre expertise.
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